SAN DIEGO – Dengan pengalaman lebih dari 25 tahun di industri perawatan kesehatan, dan Rietti melihat pada tahun 2012 bahwa permintaan akan berbagai terapis mulai dari terapis wicara hingga terapis kesehatan perilaku, semakin meningkat.
Hal ini terutama berlaku untuk ceruk dalam industri ini – terapis keliling, yang berpindah dari satu pekerjaan ke pekerjaan lain dengan kontrak jangka pendek, dari kota ke kota, seperti halnya perawat keliling.
Kepala Eksekutif
Pelayanan Kesehatan Perintis
Berharap untuk memanfaatkan permintaan tersebut, Rietti menyewa kantor seluas 500 kaki persegi di Sorrento Valley dan mulai membentuk perusahaan stafnya sendiri – Pioneer Healthcare Services – dengan dua anggota staf, termasuk dirinya sendiri.
Pada akhir tahun 2024, staf tetap Pioneer Healthcare akan bertambah menjadi 49 orang di kantor Sorrento Valley seluas 10.000 kaki persegi, dan perusahaan akan mempekerjakan sekitar 500 terapis perjalanan pada tahun 2023.
“Keperawatan perjalanan telah menjadi industri tersendiri sekarang. Terapis perjalanan juga mengalami hal yang sama,” kata Rietti. “Terapis semakin banyak belajar tentang manfaat perjalanan, jadi kami melihat semakin banyak orang yang bersedia melakukan tugas perjalanan dibandingkan sebelumnya, mereka hanya ingin bekerja di dalam negeri.”
Perusahaan juga merekrut terapis yang bekerja berdasarkan kontrak dengan distrik sekolah dan lainnya namun tidak berpindah-pindah.
“Dalam beberapa tahun, kami mungkin akan memiliki setidaknya 100 karyawan. Itu hanya staf internal kami. Itu bukan terapis kami atau apa pun,” kata Rietti. “Ada kekurangan tenaga kesehatan profesional.”
Permintaan sangat kuat bagi terapis yang berspesialisasi dalam terapi okupasi, terapi fisik, dan terapi wicara, menurut Rietti.
“Banyak dari posisi perjalanan ini memiliki bayaran yang lebih tinggi, dan mereka dapat merasakan kota yang berbeda, tempat yang berbeda, bertemu orang yang berbeda, melihat budaya yang berbeda dan itu sangat membantu membangun resume mereka,” kata Rietti. “Mereka menjadi lebih berharga jika mereka mencari posisi penuh waktu di rumah sakit atau sekolah.”
Orang yang Berkualitas
Aaron Bowe mengatakan dia menjadi ahli terapi fisik dan pekerjaan perjalanan karena, “Ini memberi saya kesempatan untuk menjelajahi lingkungan yang berbeda.”
Bowe dan istrinya, seorang terapis okupasi, bekerja melalui Pioneer Healthcare Services.
“Kami berdua melakukannya, pertama dan terpenting, untuk melunasi pinjaman mahasiswa kami,” kata Bowe, yang telah menjadi terapis perjalanan selama tiga tahun terakhir.
Penyembuh
Pelayanan Kesehatan Perintis
Berasal dari wilayah Seattle, Bowe mengatakan dia dan istrinya bekerja di Monterey tahun ini, namun berharap langkah mereka selanjutnya adalah ke Pantai Timur.
“Kami selalu berpikir akan menarik untuk mengalami beberapa musim di luar sana,” kata Bowe.
Ia menyatakan bahwa penghasilannya 30% hingga 40% lebih banyak sebagai seorang musafir dibandingkan sebagai staf, dan Layanan Perawatan Kesehatan Perintis membiayai tempat tinggalnya dan memberinya uang makan.
Gaji tersebut adalah salah satu alasan Santee School District menggunakan terapis yang disewa berdasarkan kontrak melalui Pioneer Health Care Services dan lembaga serupa, kata Brienne Downing, direktur pendidikan khusus distrik tersebut.
Seringkali, Downing mengatakan bahwa skala gaji di wilayah tersebut untuk posisi staf lebih rendah daripada apa yang dapat diperoleh seorang terapis melalui sebuah agen.
Dengan tingginya permintaan akan terapis wicara khususnya, Downing mengatakan bahwa satu-satunya cara dia dapat mengisi kekosongan tersebut adalah melalui lembaga seperti Pioneer Healthcare, meskipun Downing mengatakan, “Mereka bukan hanya terapis perjalanan.”
Direktur Pendidikan Khusus
Distrik Sekolah Santee
“Setiap orang harus menggunakan orang-orang yang mempunyai agensi untuk mengisi posisi,” kata Downing. “Saya menginginkan orang-orang berkualitas dan terkadang, menggunakan agensi adalah cara Anda mendapatkan orang-orang yang berkualitas.”
Ada rasa nyaman mengetahui bahwa badan tersebut telah memeriksa orang-orang yang mereka rekomendasikan ke distrik tersebut, kata Downing.
“Pada akhirnya, saya bersyukur ada lebih banyak orang yang membantu saya mengisi posisi dan memastikan kebutuhan anak-anak terpenuhi,” kata Downing.
Sejak COVID, permintaan terhadap terapis kesehatan perilaku juga meningkat secara dramatis, baik wisatawan maupun mereka yang tinggal di satu wilayah.
Oleh karena itu, Rietti mengatakan Pioneer Healthcare melakukan pelatihan silang terhadap terapis yang ditempatkannya, terutama mereka yang menjalankan tugas sekolah.
“Sekarang, mereka harus mempelajari keterampilan lain. Kesehatan mental adalah hal yang besar dan itu adalah sesuatu yang akan terus berkembang,” kata Rietti. “Saat ini, terapis okupasi, terapis wicara, dan guru pendidikan khusus harus memiliki kemampuan untuk mengidentifikasi dan membantu mengatasi masalah kesehatan mental yang mereka temui di kelas.”
Pelayanan Kesehatan Perintis
DIDIRIKAN: 2012
MARKAS BESAR: Lembah Sorrento
CEO: Dan Rietti
BISNIS: agen kepegawaian
PEKERJA: 50
SITUS WEB: www.pioneer-healthcare.com
PANGGILAN: 800-683-1209
PENTING: Pioneer Healthcare, yang didirikan berdasarkan prinsip “People over Profit,” akan mempekerjakan sekitar 500 terapis perjalanan pada tahun 2023.